ความยั่งยืน

กรอบการดำเนินงานองค์กรด้านการจัดการสิ่งแวดล้อม

กรอบการดำเนินงานองค์กรด้านการจัดการสิ่งแวดล้อม

​คณะกรรมการความยั่งยืน ซึ่งเดิมคือคณะกรรมการส่งเสริมเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs) ทำหน้าที่พิจารณาและประเมินประเด็นการจัดการสิ่งแวดล้อมตามที่คณะอนุกรรมการส่งเสริมวิสัยทัศน์ด้านสิ่งแวดล้อมระบุไว้ จากนั้นจะรายงานประเด็นเหล่านี้ต่อคณะกรรมการบริหารและคณะกรรมการบริหารเพื่อพิจารณาตามความจำเป็น

​คณะทำงานการผลิตด้านสิ่งแวดล้อม ซึ่งประกอบด้วยผู้จัดการด้านสิ่งแวดล้อมจากพื้นที่ปฏิบัติงาน ส่งเสริมโครงการริเริ่มต่างๆ ที่มุ่งบรรลุวิสัยทัศน์ด้านสิ่งแวดล้อมปี 2050 และปฏิบัติตามนโยบายการคุ้มครองสิ่งแวดล้อมขั้นพื้นฐานของเรา สมาชิกจะรวมเป้าหมายและโครงการริเริ่มด้านสิ่งแวดล้อมไว้ในหน่วยงานของตน และรับผิดชอบในการจัดการและนำโครงการริเริ่มเหล่านี้ไปปฏิบัติอย่างทั่วถึงโดยอิงตามระบบการจัดการสิ่งแวดล้อม

ในปี 2568 เราได้จัดตั้ง คณะกรรมการกลยุทธ์ผลิตภัณฑ์ GX ขึ้นโดยมีเป้าหมายเพื่อรองรับความต้องการที่เพิ่มมากขึ้นในการลดคาร์บอนและขยายธุรกิจของเรา

นอกจากนี้ เรายังจัดตั้งองค์กรเฉพาะทางและโครงสร้างวิชาชีพขึ้นเพื่อมุ่งเน้นความพยายามร่วมกันในการแก้ไขปัญหาสิ่งแวดล้อมที่สำคัญ ซึ่งทำให้เราสามารถพัฒนานโยบายและแผนยุทธศาสตร์ได้ทันท่วงที

ฟูจิ อิเล็คทริค ยังคงใช้แนวทางต่างๆ เพื่อแก้ไขปัญหาสิ่งแวดล้อม

เป้าหมายการจัดการสิ่งแวดล้อม

เป้าหมายการจัดการสิ่งแวดล้อมจะได้รับการกำหนดควบคู่ไปกับมาตรการที่ต้องดำเนินการเพื่อบรรลุเป้าหมายในระยะกลางถึงระยะยาวที่กำหนดไว้ในวิสัยทัศน์ด้านสิ่งแวดล้อมปี 2050

ฟูจิ อิเล็คทริค ได้เปิดตัวเป้าหมายการลดการปล่อยคาร์บอนในปีงบประมาณ 2030 ควบคู่ไปกับวิสัยทัศน์ด้านสิ่งแวดล้อม 2050 ในเดือนมิถุนายน 2019 เนื่องจากทั่วโลกกำลังมุ่งสู่การลดการปล่อยคาร์บอน ในเดือนมีนาคม 2022 เราจึงได้ปรับปรุงส่วนต่างๆ ของเป้าหมายการลดการปล่อยคาร์บอนในปีงบประมาณ 2030 ที่เกี่ยวข้องกับการบรรลุเป้าหมายในการสร้างสังคมที่ลดการปล่อยคาร์บอน

ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา สังคมได้พยายามเปลี่ยนผ่านไปสู่เศรษฐกิจหมุนเวียน ด้วยเหตุนี้ ในเดือนมิถุนายน 2567 เราจึงได้ปรับปรุงส่วนต่างๆ ของเป้าหมายการลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกปีงบประมาณ 2573 ที่เกี่ยวข้องกับการบรรลุเป้าหมายของสังคมหมุนเวียน